CIPO 3011: PRINCIPIOS Y PROBLEMAS DE LAS CIENCIAS POLÍTICAS. Tres (3) créditos, tres (3) horas semanales de contacto. Comprende el estudio de las distintas visiones de la vida política y concepciones que demarcan a la ciencia política como un campo autónomo. Incluye el análisis de los procesos y las instituciones, toma de decisiones y aspectos dinámicos; mecanismos universales que utiliza el hombre para la conservación del orden social a través de las estructuras políticas. El análisis se aplicará particularmente al caso de Puerto Rico.
- Teacher: Juan M Mercado Nieves
CISO 3121: INTRODUCCIÓN CIENCIAS SOCIALES I; tres (3) créditos, tres (3) horas semanales de contacto. Estudio de educación general en las ciencias sociales; estudio analítico de las áreas más importantes dentro del campo de antropología, sociología, psicología, ciencias políticas y economía. Se analizan los temas principales de cada materia; conceptos como cultura, sociedad, personalidad, organización, poder, recursos humanos y productivos, estructura y sistema, entre otros. El estudiante entenderá qué es y cómo funciona la sociedad humana.
- Teacher: Juan C Puig-Hernandez
CISO 3122: INTRODUCCIÓN CIENCIAS SOCIALES II; tres (3)créditos, tres (3) horas semanales de contacto. Estudio de educación general en las ciencias sociales; estudio analítico de las áreas más importantes dentro del campo de antropología, sociología, psicología, ciencias políticas y economía. Se analizan los temas principales de cada materia; conceptos como cultura, sociedad, personalidad, organización, poder, recursos humanos y productivos, estructura y sistema, entre otros. El estudiante entenderá qué es y cómo funciona la sociedad humana.
- Teacher: Juan M Mercado Nieves
CISO 3122: INTRODUCCIÓN CIENCIAS SOCIALES II; tres (3)créditos, tres (3) horas semanales de contacto. Estudio de educación general en las ciencias sociales; estudio analítico de las áreas más importantes dentro del campo de antropología, sociología, psicología, ciencias políticas y economía. Se analizan los temas principales de cada materia; conceptos como cultura, sociedad, personalidad, organización, poder, recursos humanos y productivos, estructura y sistema, entre otros. El estudiante entenderá qué es y cómo funciona la sociedad humana.
- Teacher: Juan C Puig-Hernandez
GEOG 3155: ELEMENTOS DE GEOGRAFÍA; tres (3) créditos, tres (3) horas semanales de contacto. Trata el ambiente físico-biológico en que se desarrollan los grupos humanos con un enfoque ecológico, de este modo se estudia el clima, los suelos, el relieve, el ambiente acuático, la vegetación y la vida animal, así como los conceptos de biosfera, ecosistema y recursos naturales.
- Teacher: Juan C Puig-Hernandez
PSIC 3057: INTRODUCCIÓN A LA CONSTRUCCIÓN DE PRUEBAS; tres (3) créditos, tres (3) horas de conferencia a la semana. Este curso cubre principios elementales de construcción de pruebas. Se incluyen los siguientes temas: análisis de puestos, diseño de tesis de rendimiento, formulación de preguntas, análisis de preguntas, algunos conceptos de confiabilidad y validez.
- Teacher: Nilda C Fernandez-Sosa
PSIC 4036: INTRODUCCIÓN AL DESARROLLO ORGANIZACIONAL. Tres (3) créditos, tres (3) horas semanales de contacto. El curso trata sobre lo siguiente: diagnóstico de organizaciones; clima de las mismas; cambios, incluyendo cambio planeado y estrategias de cambio; relaciones interpersonales; análisis de conflictos dentro de la organización enfocando conflictos interpersonales y entre grupos; desarrollo personal del individuo. En este aspecto se trataran temas tales como el mejorar como participante y como líder.
- Teacher: Nilda C Fernandez-Sosa
PSIC 4211: INTERNADO EN PSICOLOGÍA INDUSTRIAL ORGANIZACIONAL I; tres (3) créditos, tres (3) horas semanales de contacto y 120 de práctica en un lugar de trabajo. Requisitos previos: PSIC 3003, PSIC 3116, PSIC 3057 y PSIC 3345. Esta práctica pretende proveer 120 horas de experiencia directa para que el estudiante pueda desarrollar conocimientos, destrezas y competencias en el área de psicología de los recursos humanos. El estudiante tendrá una exposición directa a las áreas de reclutamiento, selección, evaluación del desempeño, adiestramiento. También podrá llevar a cabo algún tipo de investigación ya sea cualitativa o cuantitativa sobre algunas de las áreas mencionadas
- Teacher: Nilda C Fernandez-Sosa