Este curso se ofrece a todos los estudiantes de nuevo ingreso. Se persigue ayudarlos a conocerse a sí mismo y conocer sus habilidades y limitaciones. También se les ayudará con conocimientos necesarios para comunicarse y adaptarse al nivel universitario. Se les proveerá información objetiva sobre las posibilidades que tienen para prepararse a desempeñar distintas ocupaciones, ayudarles a descubrir su vocación, formular planes de estudio y a resolver problemas. Se ofrece como un servicio grupal al estudiante. Este curso es administrado y ofrecido por el Departamento de Consejería y Servicios Psicológicos.
- Teacher: Jesús E. Rodríguez Jiménez
Introducción al Proceso de Investigación en Enfermería. Tres (3) crédtitos. Prerrequisito: CISO 3155. Este curso introduce al estudiante en los principios de investigación relacionados con los conocimientos y la práctica de enfermería. Comprende dos fases, la primera donde el estudiante obtiene datos cognoscitivos. Esta comienza con datos históricos de la investigación. Enfatiza el método científico para que el estudiante visualice los pasos que utilizan al hacer un estudio de investigación. Además, se describe los diferentes diseños o acercamientos que el investigador puede utilizar. Se enfoca las consideraciones éticas del paciente y el investigador. La segunda fase el estudiante se inicia en lecturas de extractos investigativos; estas lecturas ayudan a que el estudiante finalice el curso con la realización de una propuesta investigativa.
- Teacher: Madeline Hernandez-Ramirez
ENFE4307: Administración y Manejo en los Servicios de Enfermería. Tres (3) créditos, tres (3) horas contacto. Prerrequisitos: ENFE 4105, ENFE 4107, ENFE 4075, ENFE 4109. En este curso el estudiante se inicia en responsabilidades administrativas y gerenciales del rol expandido de la enfermería, considerándose la práctica independiente. Se analizan los diferentes roles de líder, los problemas de relaciones interpersonales, los conocimientos básicos del proceso de evaluación de personal y los patrones de asignación de tarea en el ambiente hospitalario. Se guía al estudiante para que valorice las responsabilidades legales, tanto de la práctica de enfermería, como los del consumidor de los servicios de salud, leyes de personal, relaciones obrero-patronales y leyes de seguridad y salud en el empleo. Incluye teorías administrativas, teorías de cambio, enfocando principalmente los conceptos de liderazgo y agente de cambio en el equipo interdisciplinario. Se inicia al estudiante en las destrezas de preparación de presupuesto.
- Teacher: Mayda I González-Cortés
INGL 3221: INTRODUCTION TO LITERATURE I. Three (3) credits, three (3) contact hours per week. Pre-requisites: INGL 3102, INGL 3104. Analysis and appreciation of the short story and essay. Oral and written practice of developed themes, taking into consideration the literary genres mentioned. This course can be taught in both traditional and distance learning educational modalities.
- Teacher: Kevin G Kelly-Cooke